معاون اداری و مالی کمیته امداد امام خمینی(ره)، از اخذ بیش از یک هزار مجوز استخدام در سال گذشته خبرداد.
ˈداوود شاهانی ترابˈ به طرح جذب و استخدام این نهاد در راستای اجرای
سیاستهای کلی نظام اداری ابلاغی ازسوی مقام معظم رهبری (مدظلهالعالی)
اشاره کرد و گفت: براساس مجوزهای سال 1391، بالغ بر 1000 مجوز استخدام
اخذ شده است.
وی افزود: به منظوررعایت عدالت استخدامی و دستیابی به
اهداف پیش بینی شده،تیمی متشکل از کارشناسان اداره کل اموراداری ورفاه
کارکنان ودفتر تشکیلات وبهبود روش ها پیش بینی، و با تشکیل بانک سووالات ،
اعضای هیات ارزشیابی و انتصاب با حضور در ادارات کل استانها ، آزمونهای
استخدامی برگزار و حائزین شرایط جهت انجام مصاحبه تخصصی و طی مراحل گزینش
به استانها معرفی شدند.
وی ادامه داد: در ستاد مرکزی نیز با فراخوان محدود اقدام به برگزاری آزمون شد که برای 34 مجوزاستخدامی بالغ بر 500 نفرشرکت کردند.
معاون
اداری و مالی کمیته امداد امام خمینی(ره) به ساماندهی نیروهای غیر رسمی
درراستای اجرای سیاستهای کلی نظام اداری ابلاغی ازسوی مقام معظم رهبری
(مدظلهالعالی) اشاره کرد و گفت: ساماندهی و توسعه نیروهای غیررسمی در همه
حوزه های اصلی و پشتیبانی، افزایش بهره وری نیروهای غیررسمی و استفاده موثر
از منابع انسانی، حفظ و توسعه قابلیت ها و توانمندی کارکنان غیررسمی و
ارتقای سطح رضایت مندی سازمان از خدمات آنها، تدوین راهبردهای انجام فعالیت
ها در حوزه های مرتبط و یکپارچه سازی نظام مدیریتی منابع انسانی از اهداف
این اقدام بوده است.
کار 24 به نقل از گزارش ایرنا از روابط
عمومی و اطلاع رسانی کمیته امداد امام خمینی(ره)، تراب با اشاره به اجرای
طرح سلامت کارکنان برای 14هزار و 500 نفر از کارکنان این نهاد در سراسر
کشور، گفت: طراحی شناسنامه فیزیکی طرح سلامت، انجام طرح سلامت کارکنان،
طراحی و راه اندازی نرم افزار سلامت کارکنان و طراحی و راه اندازی شناسنامه
سلامت کارکنان از جمله اقدامات در این زمینه بوده است.